13 апреля в 19.00 в мобильном пространстве 127А*КЛАСС состоится вечерний мини-тренинг в рамках годового абонемента для руководителей в направлении HR «Что лучше: привлекать «варягов» со стороны или выращивать собственных. Планирование карьеры».

Вопрос — брать сотрудников со стороны или выращивать изнутри (или, как говорят некоторые — «своих отмыть или новых набрать?.»☺), встает у HR-службы регулярно. Впрочем, встает он не только у нее, но и у руководителей как среднего, так порой и высшего звена. Особенно если речь идет об управленческих (пусть даже линейных) должностях или должностях с узко-специфическим функционалом.

Риски и того, и другого варианта налицо (растить своих, как минимум, долго, брать чужих страшно — вдруг не впишутся), а вот плюсы не всегда столь очевидны. Поэтому выбирать приходится порой из двух зол.

На вечернем мини-тренинге «Что лучше: привлекать «варягов» со стороны или выращивать собственных. Планирование карьеры», проводимом в направлении абонемента по управлению персоналом (HR) в апреле, пойдет речь о таких вопросах, как:

  • В чем же все-таки плюсы и риски «выращивания» своих кадров и привлечения со стороны уже готовых. Всегда ли сработают оба варианта, и когда какой будет приоритетнее.
  • Почему карьера — не всегда шаг в начальники и как спланировать горизонтальную карьеру.
  • Какие инструменты вообще применяются для планирования карьеры.
  • Когда и для чего нужен кадровый резерв и как его использовать, даже если в вашей компании работает 10 человек.

Вам необходимо участвовать в этом мини-тренинге, если:

  • Вы спорите (с коллегами, руководством, самим собой), что же лучше — нанимать людей со стороны или растить изнутри.
  • Вы уверены, что в вашем случае не сработает вариат найма «с улицы» или, напротив, что у вас не получится никого вырастить внутри.
  • Вам важно, чтобы люди, которыми вы управляете, развивались, вне зависимости от занимаемых должностей.
  • Вы хотите развивать свои навыки и повышать личную компетентность в направлении эффективного управления персоналом.
  • Вы хотите, чтобы сотрудники вашей компании планировали работу в ней не только до ближайшей зарплаты.
  • Вы счастливый обладатель годового абонемента вечерних мини-тренингов в направлении HR☺

Обратите внимание, участие в мини-тренинге платное, по предварительной регистрации.

Стоимость участия в мини-тренинге (по предоплате) 1750 рублей за 1 человека.

Максимальное количество участников мини-тренинга: 24 человека.

Для регистрации переходите сюда, и выберите наиболее подходящий вариант регистрации.

Остались вопросы?
Звоните +7-953-188-555-2, пишите на tc@a-consult.ru, и мы с удовольствием на них ответим!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *